Notre bureau situé à TOURS recherche son consultant retraite afin de poursuivre le développement de son activité.

Mais c'est quoi un Consultant retraite chez ACR ?

Les missions d'un Consultant Retraite, consistent à étudier les droits à la retraite de nos clients. Cela implique des recherches approfondies et une analyse de la législation en vigueur. Le conseiller travaille en étroite collaboration avec les clients professionnels et particuliers pour leur recommander les meilleures options de planification de retraite qui s'offrent à eux, en prenant en compte leur carrière, leur situation financière et leurs projets et objectifs personnels. Ce rôle englobe l'analyse complète des régimes de retraite actuels, la projection des revenus futurs et la recommandation de stratégies d'investissement appropriées.

En parallèle nos conseillers sont garants du développement de leurs portefeuilles clients ils sont le relai auprès des différentes équipes des cabinets pour les former sur les services mis à disposition.

VOS MISSIONS :

Sous la supervision de l'un des associés de l'entreprise, vos principales missions seront :

Gestion des missions de conseil en retraite :

• Etablissement d' une stratégie et proposition de solutions complètes et personnalisées auprès des clients.

• Réalisation d'études complètes (reconstitution de la carrière, détection et rectification les éventuelles erreurs auprès des différentes caisses et interlocuteurs, réalisation des simulations et projections et des démarches de liquidation des droits...)

• Adaptation du conseil aux évolutions de la situation des clients et reconsidération de la stratégie mise en place si besoin.

• Rédaction d'un compte rendu formalisé sur les préconisations et solutions mises en place.

Gestion de la relation clients et du développement commercial :.

• Optimisation de la prise de RDV préalable dans chacun des sites, et réalisation des rdv clients considérés (prise de connaissance & restitution)

• Avoir et promouvoir la vision globale de l’accompagnement client sur les services proposés par l'entreprise (proposition et suivi comptable social juridique conseil formation RH …),

• Organisation et conception du plan d’activité prospection : portefeuille clients, réseau professionnel, personnel, prescripteurs, évènements thématiques, recommandation clients, collaborateurs VDL…

• Mise en place d' actions commerciales : réunion et animation petit déjeuner, prise de rdv partenaires, présence aux réunions au sein des réseaux professionnels, webinaires.

• Effectuer une veille technique et concurrentielle

VOTRE PROFIL:

Vous justifiez une expérience d'au moins 5 années sur le poste de conseiller retraite. Vous possédez une appétence aussi bien pour la technicité du poste que pour le développement commercial et la relation client.

Rémunération fixe en fonction de votre expérience +variable.

Vous profiterez également de nombreux avantages salariaux (primes annuelles d'objectif et d'intéressement, RTT, tickets restaurants, mutuelle prise en charge, indemnité de trajets, CE, etc).

Le poste comporte des déplacements réguliers sur le secteur grand OUEST (3 fois/semaine.)

Vous recherchez une entreprise qui vous ressemble : évolutive, dynamique et conviviale ?

N’hésitez plus, sautez le pas et transmettez- nous votre candidature !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A propos de VDL Conseil :

VDL c’est avant tout 330 collaborateurs, 27 cabinets répartis sur la région Centre et régions voisines.

Vous l’avez compris, notre cœur de métier c’est tout d’abord l’expertise comptable, la paie et le droit des sociétés, mais aussi l’accompagnement du dirigeant (gestion de patrimoine, retraite, ingénierie financière et audit) à chaque étape de son développement.